周知依頼 【お知らせ】育児・介護休業法の改正に伴う各種制度周知・意向確認等 の義務化への対応について
育児・介護休業法改正のお知らせ:柔軟な働き方と介護離職防止のために令和7年4月1日より、育児・介護休業法が段階的に改正・適用されています。この改正は、男女ともに育児や介護と仕事の両立を支援し、より柔軟な働き方を実現することを目的としています...
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